Atividades Desenvolvidas:
Responsável pela divulgação de vagas e condução de processos de recrutamento e seleção para diversos setores.
Realização de integração institucional e treinamentos iniciais para novos colaboradores.
Apoio direto aos líderes na elaboração e aplicação de treinamentos e programas de reciclagem para equipes.
Recepção e acolhimento de novos alunos, com apresentação do papel estratégico do RH no processo de desenvolvimento de carreira.
Participação ativa em atendimentos de retenção, contribuindo para o engajamento e permanência dos jovens.
Planejamento e execução de oficinas voltadas à preparação para o mercado de trabalho.
Captação e negociação de oportunidades com empresas parceiras, com acompanhamento de vagas e direcionamento de jovens para inserção profissional.
Divulgação contínua de vagas em canais oficiais e grupos de comunicação com os alunos.
Gestão do banco de talentos estudantil, realizando triagem, recrutamento e encaminhamento para processos seletivos externos.
Condução de treinamentos preparatórios (pré-seleção) para alunos indicados a empresas parceiras.
Atualização constante do mural de contratados e controle dos jovens encaminhados e admitidos.
Produção de depoimentos de alunos contratados, com foco em ações de endomarketing e divulgação institucional.