Experiência prévia com rotinas de Departamento Pessoal
-Conhecimento das legislações trabalhistas
-Domínio de sistemas de folha de pagamento
-Experiência com:
-Admissão e demissão
-Cálculo e conferência de folha de pagamento
-Encargos sociais (INSS, FGTS)
-Controle de ponto e benefícios
-Férias, afastamentos e atestados
-Boa comunicação, organização e discrição
-Habilidade com Excel e documentos digitais
-Conhecimento de CIPA, PPP, PCMSO e gestão de SST
– ?sexo : Feminino
