Quer fazer parte de um ambiente dinâmico e de alto impacto? Estamos buscando uma Analista de R&S para se juntar à nossa equipe e nos ajudar a atrair os melhores talentos e impulsionar o crescimento da Faz Capital.
FUNÇÕES
– Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, incluindo análise de perfil, divulgação, triagem de currículos, aplicação de testes e dinâmicas, entrevistas (individuais e em grupo), elaboração de pareceres e feedback aos candidatos.
– Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento eficazes para atrair candidatos qualificados.
– Gerenciar o relacionamento com candidatos e garantir uma experiência positiva durante todo o processo seletivo.
– Auxiliar na análise de dados de processos seletivos para a criação de relatórios com indicadores de desempenho (KPIs).
– Participar de projetos de melhoria contínua da área.
– Manter-se atualizado sobre as tendências e melhores práticas de R&S.
– Apoiar em outras atividades da área de RH, conforme demanda.
REQUISITOS
– Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins.
– Experiência em R&S estratégico, com sólidos conhecimentos em condução e técnicas de entrevista e ferramentas de avaliação.
– Conhecimento de ferramentas e plataformas de recrutamento.
– Fortes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
– Olhar analítico para métricas de R&S e melhoria de processos.
– Conhecimento e vivência generalista em gestão de pessoas.
DIFERENCIAL
– Experiência no mercado financeiro, com foco em assessorias financeiras.
VENHA SER UM MAKER!