Objetivo:
Especialista em preço, reajuste e convenção coletiva do trabalho no segmento da prestação de serviço e terceirização de mão de obra, que realizar a gestão de equipe.
Principais atividades:
-Status do reajuste “liberados”, “em negociação” e “não liberados” do reajuste;
-Relatório mensal da performance do repasse contratual versus negociado;
-Provisões do reajuste;
-Análise e acompanhamento das divulgações das convenções coletivas;
-Cadastro e Alteração das regras de reajuste;
-Atualização de Valores (pedido de venda);
-Atualização do mestre de contrato;
-Elaboração de Planilhas Abertas/Custos.
Requisitos:
-Formação superior em Administração, ou áreas correlatas;
-Excel Avançado;
-Habilidade em liderar equipes e gerenciar processos;
-Organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica;
-Boa comunicação interpessoal e capacidade de trabalhar com grande volume de dados.
Desejável:
-Conhecimento SAP / Mastersaf;
-Experiência em empresas de médio a grande porte.