Nosso sucesso é fruto da dedicação e do talento das pessoas que trabalham conosco. Construímos uma cultura forte, baseada em valores sólidos, que guiam nossas decisões, estratégias e a busca por profissionais alinhados ao nosso propósito.
Acreditamos que desafios são oportunidades e buscamos talentos que compartilhem de nossos valores, contribuindo para um ambiente dinâmico e inspirador.
Juntos, seguimos aprimorando nossa cultura e fortalecendo nosso compromisso de alimentar sua vida.
Principais atividades:
– Apoiar na manutenção e atualização da estrutura de cargos e salários da companhia;
– Auxiliar na análise de descrições de cargos e na elaboração de perfis;
– Dar suporte nas pesquisas salariais e benchmark de mercado;
– Apoiar na elaboração de relatórios e indicadores da área;
– Contribuir para a organização de bases de dados e sistemas internos;
– Acompanhar auditorias e controles internos relacionados à política de remuneração;
– Apoiar na comunicação interna de temas relacionados a cargos e salários.
O que a Vigor espera:
-Cursando ensino superior em Psicologia, Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas (a partir do 2° semestre);
– Conhecimento em pacote office | Conhecimento intermediário em Excel;
– Desejável interesse em remuneração, estrutura organizacional e análises quantitativas.
Informações:
– Local de trabalho: Escritório localizado na Barra Funda. Modalidade 100% presencial.